為加強(qiáng)集團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，按照黨管干部、黨管人才，并德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t，通過民主推薦、資格審查、組織考察等程序，成都城投集團(tuán)開展了中層后備干部選拔入庫工作，44名后備干部入庫管理。近日，集團(tuán)召開中層后備干部座談會(huì)，集團(tuán)黨委專職副書記、董事曾憲云主持會(huì)議，集團(tuán)組織人事部相關(guān)負(fù)責(zé)同志及后備干部參會(huì)。
會(huì)上，與會(huì)后備干部立足崗位工作交流發(fā)言，并圍繞集團(tuán)發(fā)展建言獻(xiàn)策。曾憲云勉勵(lì)大家要積極工作、志存高遠(yuǎn)、厚積薄發(fā)，在工作中不斷磨礪和積累，在干事創(chuàng)業(yè)中不斷發(fā)展和成長(zhǎng)。
一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)、不斷豐富知識(shí)儲(chǔ)備、不斷拓寬工作視野。
二是要注重實(shí)干。始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向推動(dòng)工作；不斷提升核心競(jìng)爭(zhēng)力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、資源整合能力、品牌引領(lǐng)能力助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
三是要敢于擔(dān)當(dāng)。要敢于負(fù)責(zé)、敢于創(chuàng)新，既有開展工作的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，又有面對(duì)困難問題的擔(dān)當(dāng)勇氣，不斷打開工作思路、創(chuàng)新工作方式、提升工作成效。
四是要清正廉潔。要講政治、守紀(jì)律、知底線，做政治上的明白人，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，起好示范、做好表率，錘煉忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)品格。